С 1 октября в России проиндексируют зарплаты военных и силовиков

С 1 октября 2023 года оклады военных и силовиков вырастут на 10,5 %. Согласно постановлению Правительства РФ, оклад будет повышен в 1,105 раза для военнослужащих-контрактников и призывников.

Повышение также затронет должностные оклады и оклады по специальным званиям для лиц, которые служат в Росгвардии, МВД, Федеральной службе исполнения наказаний (ФСИН), Федеральной службе судебных приставов (ФССП), Федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы (ФПС ГПС), Федеральной таможенной службе (ФТС), а также оклады руководства Государственной службы фельдъегерской связи.

«Установить, что при повышении окладов денежного содержания военнослужащих и сотрудников в соответствии с пунктом 1 настоящего постановления их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения», — говорится в постановлении.

Также с 1 октября 2023 года вырастут военные пенсии. Соответствующий закон Госдума приняла в 2022 году. Согласно пояснительной записке к документу, уже этой осенью размер средней пенсии по линии Минобороны составит почти 42 тысячи рублей.

Зарплаты работников государственных органов будут проиндексированы на 5,5 % с 1 октября 2023 года.

Как пояснили в Министерстве труда, решение распространяется на сотрудников, которые не имеют статуса госслужащих. Соответствующее постановление правительства было подписано еще в августе.

В Минтруде уточнили, что среди работников государственных органов, чьи должностные оклады будут проиндексированы, — коменданты, заведующие канцелярией, стенографисты, экспедиторы, кассиры и представители других профессий.

Всего в РФ 2,4 млн госслужащих. Индексация зарплат им заложена в федеральном бюджете. На повышение зарплат работников федеральных государственных учреждений в 2023-2025 годах планируется выделить 280 млрд рублей.

Согласно ст.134 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечивать повышение уровня реального содержания заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.

Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели — в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.

То есть гражданин, если он работает по трудовому договору, не может годами получать одну и ту же зарплату. Таким образом, государство борется с сокращением реальных доходов населения. По прогнозам Центробанка инфляция на конец 2023 года составит 6-7 %. Но, по ощущениям населения, она уходит далеко за пределы 10 % и даже 15 %. В связи с падением рубля происходит рост цен на товары и услуги, в частности на продукты питания, который особенно ощущают работники бюджетной сферы и пенсионеры.

Случаи нарушений, при индексации заработной платы со стороны государственных структур встречаются редко. Во-первых, за этим следят, во-вторых для юридических лиц предусмотрены штрафы от 30 до 50 тыс. рублей в соответствии со ст. 5.27 КоАП РФ. При этом работник, которому не проиндексировали зарплату вместе со всеми, может обратиться в трудовую инспекцию, в прокуратуру или в суд для защиты своих прав.

Еще больше новостей читайте в нашем Telegram-канале
Наши аккаунты в социальных сетях: ВКонтакте Одноклассники